休もうとしない同僚がいる職場はブラック企業化するという話を書く!

 

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休もうとしない同僚がいる場合は職場がホワイトでもブラック化する可能性が非常に高い
 
 
 
どうも!数々のブラック企業を転々としてきた経験を持つAtusiです!
 
 
いくつかの職場を回って気が付いたことなんですが、職場を見てみると昼休憩や休日や有休などをとらずに妙に頑張るやつってちらほらいるんですよね
 
上がいくらやめろと言っても「いえ!やらせてください!」みたいな感じでごり押ししてでもやろうとして全く休まないのを見かけることって多かったですね
 
 
ブラック企業を見ていて気が付いたのですが、ブラック企業ってのは案外企業が無理やり搾取しようとしてできるだけじゃなくて、こういう労働者がバカなせいで会社がブラック化していくということもあり得るんです
 

もし同僚の中に休もうとしない人間がいたら長い目で見ると会社がブラック化していくということを記事にしようかと!
 
 

経営者も内心はうれしいので絶対に止めない

こういう休みも取らずに働きすぎるやつって経営者から見ればうれしい存在で、やる気とかそういうのを見せられるとつい喜んでしまうので強くは絶対にこういう行為を止めないんですよ
 
口では「休みを取らないとこっちが迷惑だ」とかいって縛ってでも止めようとはせず、むしろ「俺は注意したからな」という姿勢で名目上は止めようとするのですが実際は全く止めません
 
 
私から見ても休み返上で無給で働く存在なんてありがたいですし、その行為そのものはたぶん止めないでしょうし、その個人だけ見れば経営者から見ればめちゃくちゃ都合のいい存在なんです
 
 
確かに目先の働きすぎる個人だけ見ればいいことづくめのように見えますが、実際はこの段階で縛ってでも止めないと次以降に書くブラック化の要因となってしまうのです 

 

そのうち働きすぎるやつが基準になる

職場というのは絶対に人を比較しやすくなるもので、最初は働きすぎる人間に(表面上は)駄目だとかいって止めてるんですが、それがそのうち基準となり、ほかの休みを取っている従業員に対して
 
 
「あの人はあんなに働いているのになんでお前らは休んでいるんだ!あいつを見習え!」
 
 
という怒り方をしてくるんですよね
 
 
企業からすれば無給で長時間働く存在とかありがたいですし、一人がそうなってしまえばあとはお互いを争わせて競争心を煽って会社が利益を吸うだけなんです
 
会社が人を比較して競争心を煽る会社とかろくでもないって感じますし、競争心をあおるのであれば給料などを公開してそれが割に合えば動けばいいですし、割に合わないと感じるなら必要最小限だけやればいいんです
 
 
このように労働者目線では利益にならない争いに巻き込まれていく入り口という点でゴミなんですよ

 

過労でミスが続いて職場が混乱する

休みを取らずに働くということはそれだけ過労で疲れがたまってくるので、そうなってくると今度はミスが続いたり仕事の効率が落ちたりと職場が混乱してきます
 
しかしそうなっても「あいつはあんなに頑張っているんだから」という理由で原因になった働きすぎるバカは大目に見られ、逆にしっかりと休憩をとってた人間が頑張ってないからこういうことになったというとばっちりを受けてしまうのです
 
 
職場の混乱の原因になったのにはお咎めなしで、そのバカの尻拭いをさせられてしまうということになりかねないのです
 

 

仕事が遅れて長時間労働でしかカバーできなくなる

そうなってくるとどんどん仕事が遅れてしまい、そのような状況では長時間労働でしかカバーできなくなってしまうのです
 
そして遅れを取り戻すためにさらに過労になって仕事の効率が落ちて、さらに長時間労働を重ね・・・という感じで悪循環に陥ってしまい、いつの間にか会社全体がブラック化してしまうということになりかねません
 
 
よく冷蔵庫に腐った食べ物を入れておくとガスが発生して周りの正常なものまで腐らせるとか言われていますけど、人間でも同じことが言えるんですよね
 
そうやって腐ったガスが連鎖することで全体が腐ってしまって、会社そのものが元はホワイトだったかもしれないのにブラック企業になってしまうということがあるのです
 
 
はっきり言って目先の利益につられて強く止めなかった経営者もバカなんですが、それでも過度に働く大馬鹿の影響は大きいのです

 

終わりに・バカな同僚とは働くことをやめるべきだ!

なので休もうとせずに必死に頑張るアピールする連中というのか決して頑張っているのではなく、むしろ長い目で見れば会社を衰退させるだけの要因にしかならない無能だということです
 
しかも経営者はやる気というあいまいなモノでそういう無能ほど重宝する傾向がありますし、そういう意味では無能を放置している経営者も同様に無能だということです
 
 
なのでそのような労働者に対して何かしらの行動をとらない時点で会社も同罪の無能ですし、無能が経営する会社なんて長い目で見れば潰れますし、そういうやつらの行動に巻き込まれるとかバカバカしいです
 
しかも苦労だけはしっかりと巻き添え食らって旨味がないので最悪といってもいいので、そういうバカとは一緒に仕事をしてはいけませんし、もし近くにいるなら今すぐにでも環境を変えて巻き添えを食らわなようにするべきです
 
   
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というわけで転職に使えるサイトやエージェントまとめて紹介してます
 
ブラック企業とは決して経営者だけでなく、労働者もそうなる要因になってる場合が多いです
 
それにブラック企業でも労働力がなければ存在ができないのでそういう場所で我慢しているという時点である意味では同罪なんでそういう意味でもとっとと逃げるべきでしょう

 
後はブラックを避けるためにも
 
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